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Le groupe

Le Groupe

Nos vies sont rythmées par une succession d’événements marquants. Certains sont portés par nos projets, signes d’espoir, d’enthousiasme et de réalisation.

D’autres sont liés à des aléas de la vie, porteurs d’incertitude, voire d’inquiétudes.

Depuis 30 ans, nous soutenons nos clients et ceux de nos partenaires lors de tous ces moments clefs.

Nos ambitions

Se protéger et investir dans ses projets ne devrait jamais être une épreuve. Chez Kereis, nous faisons de la qualité et de la transparence de nos services une priorité. Nous sommes aux côtés de nos clients, de nos collaborateurs et de nos partenaires, avec le développement durable au cœur de nos préoccupations et de nos actions.

Etre le courtier de référence spécialisé en prévoyance et financement

La prévoyance et le financement sont dans notre ADN. L’expertise de nos collaborateurs en France comme en Espagne, Italie et Allemagne permet à nos partenaires et clients finaux de bénéficier de solutions sur-mesure alliant le meilleur de l’humain et du digital. Nous co-construisons avec nos partenaires les solutions adaptées à leurs besoins : conception des offres, vente, aide à la vente, gestion de contrats, prestations de services grâce à la richesse de nos marques. Banquiers, assureurs, services financiers spécialisés, courtiers grossistes ou de proximité, courtiers online accèdent ainsi à notre savoir-faire quelle que soit leur modalité de distribution.

Le digital et le numérique pour simplifier et faciliter la vie de nos partenaires et de nos clients

Nous mettons au cœur de notre stratégie le développement d’outils facilitant le quotidien de chacun de nos partenaires et des assurés. A chaque étape du process de souscription d’un service, ou de la vie d’un contrat et jusqu’à la gestion d’un sinistre, nous veillons à rendre le plus simple possible ce qui ne devrait jamais être complexe. Nos innovations parlent pour nous : espace assuré digital avec Cbp4you, extranet Odisea, transmission sécurisée à cbp des données de l’assuré par l’Assurance maladie en cas d’arrêt de travail, solutions d’intelligence Artificielle (Minalea), solution IRIS pour la dématérialisation des dossiers crédit, CRM d’Alto-Informatique en SaaS…

Nos chiffres clés

Découvrez en quelques chiffres le Groupe et ses activités.

310 M€

de chiffre d’affaires sous enseigne

15 M

de contrats de prévoyance

300

agences sur le territoire français

2000

professionnels

7.5 Mds €

de prêts immobiliers intermédiés

3.5 Mds €

de primes sous gestion assurance emprunteur

Notre histoire

En quelques dates clefs, découvrez l’histoire de notre Groupe : lancement de nouvelles activités, innovations numériques…

2021

  • Lancement de la première marketplace Prévoyance TNS avec iAssure
  • API avec la CNAM via France Connect, Data Insee
  • Refonte de la solution AltOffice sur une plateforme unique en mode SaaS
  • Prise de participation majoritaire dans la société Minalea, spécialiste des solutions d’intelligence artificielle pour les professionnels de l’assurance.

2020

Création d’IRIS, solution de digitalisation du dossier de crédit auprès des banques
L’espace assuré cbp4you est déployé dans les pays en Allemagne, Autriche, Espagne et Italie

2018

Lancement de nouvelles activités :
– activité de courtier grossiste en prévoyance : iAssure
– activité de courtier grossiste en regroupement de crédit : iRegroup
cbp lance la première application mobile « assurance des emprunteurs »

2017

Acquisition d’Ace Crédit, courtier en crédit immobilier
cbp, précurseur dans son secteur, externalise l’ensemble de ses infrastructures sur le Cloud

2016

Acquisition d’Alto-Informatique, leader des solutions digitales pour les métiers du financement et de l’immobilier
Acquisition d’Immoprêt, courtier en crédit immobilier

2015

Acquisition d’empruntis.com et d’empruntis l’agence
Création du pôle distribution
Lancement de l’activité prévoyance non emprunteur
cbp lance le premier espace assuré en ligne pour les emprunteurs déclarant un sinistre

2014

Création de cbp Deutschland

2012

Ouverture de l’activité assurance emprunteur aux contrats individuels

2011

Lancement de Cbp4you, premier espace digital assuré en assurance emprunteur

2010

cbp España accompagne ses partenaires au Portugal

2008

cbp crée le premier comparateur d’assurance emprunteur
Création en Espagne (Barcelone) d’une plateforme européenne de gestion d’assurance de prêt et de crédit à la consommation
Création en Italie d’un modèle prospectif du risque en CQS et CQP (assurance emprunteur italienne), permettant de mieux comprendre l’évolution des risques et de créer des produits adaptés aux besoins clients

2004

Création d’Odisea, premier extranet en prévoyance dédié aux assureurs

2002

cbp crée le premier front de vente Ses@me permettant l’adhésion en ligne de l’assurance emprunteur, déployé à l’échelle d’un réseau national

1998

cbp développe et gère des contrats avec une garantie incapacité de travail responsable, introduisant le principe de prestations indemnitaires.

1997

cbp déploie un serveur vocal interactif à destination de tous les assurés sinistrés 24h/24 et 7j/7, leur permettant de connaître la situation des règlements effectués

1994

cbp met en place d’une Gestion électronique des documents (GED) pour l’ensemble des processus de gestion
cbp innove avec la refonte du produit d’assurance perte d’emploi avec une prime unique et un dispositif d’acquisition de droits.

1991

Création du Groupe

Nos valeurs

Un groupe à dimension humaine

Kereis rassemble de nombreux métiers de l’univers du courtage crédit et du courtage d’assurance ; il est présent sur 16 sites de dimensions très différentes en France et à l’international. Cette configuration donne aux collaborateurs des opportunités de mobilité géographique, au sein des métiers et entre métiers connexes ainsi que des occasions d’évolution internationale.

Le Groupe est riche de 1200 femmes et hommes :

  • 62% des collaborateurs sont des femmes ;
  • Moyenne d’âge des collaborateurs 38 ans.

Au sein de Kereis, chaque collaborateur est impliqué dans une aventure collective et collaborative.

Groupe Kereis

Pour un équilibre réussi entre vie professionnelle et vie personnelle, Kereis propose une organisation du travail souple incluant des modalités de télétravail dans toutes ses sociétés. Ces modalités portent une attention particulière à la santé et la sécurité des collaborateurs ainsi qu’au maintien de leur lien avec leur communauté professionnelle.
Kereis s’engage résolument en faveur de la diversité et de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. La note de 86/100 de l’index égalité H/F sur l’année 2020 démontre la volonté de valoriser tous les parcours professionnels et de promouvoir l’égalité des chances à tous nos collaborateurs, quel que soit leur genre.

  • Indicateur écart de rémunérations : 36/40
  • Indicateur hautes rémunérations : 0/10
  • Indicateur écart de taux d’augmentation individuelles : 20/20
  • Indicateur d’écart de taux de promotion : 20/20
  • Indicateur d’augmentation au retour de congé maternité : 15/15

Notre ADN

Excellence

Nous devons à nos partenaires et clients les services les plus experts du marché pour garantir des conseils fiables, pertinents et pointus ainsi que l’adéquation des services et produits proposés avec les dernières évolutions légales, réglementaires et technologiques.

Audace

Pour nous l’audace c’est ouvrir la voie, avoir en permanence un train d’avance sur la concurrence, croire aux projets de nos clients et partenaires, oser avec lui, l’accompagner.

Agilité

Nous devons à nos partenaires et clients des solutions flexibles, personnalisées dans les délais les plus courts grâce à des interlocuteurs réactifs et inventifs proposant des démarches agiles et le meilleur de la technologie.

Proximité

Chez nous, le client ou le partenaire doit se sentir écouté et entendu, se voir proposer des solutions adaptées à ses besoins, se sentir important et pris en considération quelque soit sa taille et son volume d’affaires. Nos partenaires et clients travaillent avec un interlocuteur accessible et disponible. Ils sont tenus spontanément et régulièrement au courant de l’avancée de son/ses dossier-s pour construire une relation client personnalisée et durable.

Nos engagements RSE

La mission fondamentale de notre Groupe consiste, depuis son origine, à faciliter et sécuriser le projet financier des clients dans le cadre d’un événement majeur dans leur vie ou celle de leur entreprise. Nous répondons présents pour trouver la meilleure solution de prêt ou d’assurance pour nos clients et nous veillons à ce que les assurés touchés par un accident de la vie, parfois dramatique, soient soutenus financièrement. Nous sommes donc au cœur de la vie de nos clients qui nous sollicitent pour les conseiller et les accompagner.
Notre mission est en soi une réponse à un besoin sociétal. Pour autant, nous souhaitons aller plus loin, avec une démarche d’engagement prenant en compte l’ensemble de nos parties prenantes, et des actions concrètes dont nous pourrons suivre l’impact d’année en année.
Cette démarche de responsabilité globale nous permet de répondre encore plus et mieux à notre ambition.
En nous préoccupant de réduire notre impact sur l’environnement, nous contribuons à améliorer la santé de tous. En prenant soin de la santé et du bien-être de nos collaborateurs et en développant leur engagement, nous avons un impact direct sur les clients qu’ils accompagnent au quotidien.